Jr. Talent Operations

Bergabunglah dengan tim kami di Agate di Bandung untuk menjadi Jr. Talent Operations. Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen kami dan menjaga operasional sumber daya manusia tetap berjalan lancar. Anda akan menjadi pemilik proses rekrutmen kami, mulai dari identifikasi kebutuhan hingga onboarding karyawan baru.

Kami adalah perusahaan yang berfokus pada solusi teknologi inovatif. Dengan pengalaman bertahun-tahun di industri ini, kami terus berinovasi untuk memberikan solusi terbaik bagi klien kami. Di Agate, Anda akan bekerja dalam lingkungan yang mendukung pertumbuhan profesional dan pribadi. Kami menawarkan peluang untuk berkembang bersama kami dalam perjalanan kami menuju kesuksesan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk identifikasi kebutuhan, pembuatan job description, dan penempatan kandidat.
• Menggunakan sistem rekrutmen seperti Greenhouse atau Lever untuk memudahkan proses rekrutmen.
• Membuat dan mengelola jadwal wawancara, serta mengatur komunikasi dengan kandidat.
• Memastikan proses onboarding karyawan baru berjalan lancar dan sesuai dengan prosedur perusahaan.
• Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
• Mengelola database karyawan dan memastikan informasi karyawan selalu up-to-date.
• Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan semua proses operasional sumber daya manusia berjalan dengan baik.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan untuk karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi Industri, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang rekrutmen atau operasional sumber daya manusia.
• Memahami dan bisa menggunakan sistem rekrutmen seperti Greenhouse atau Lever.
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai pihak.
• Memiliki kemampuan analisis data dan kemampuan untuk membuat laporan rekrutmen.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu bekerja secara mandiri.
• Memiliki sertifikasi dalam bidang rekrutmen atau operasional sumber daya manusia adalah nilai tambah.
• Memiliki pengalaman dengan HRIS seperti BambooHR, Workday, atau SAP SuccessFactors adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait